Türk Borçlar Kanununa göre hizmet sözleşmesinin sona ermesi / Sabahattin Yürekli.
By: Yürekli, Sabahattin
Material type:
TextSeries: Seçkin Hukuk ; 1128Publisher: Ankara : Seçkin, 2016Edition: Güncellenmiş 3. baskıDescription: 392 pages 24 cmContent type: text Media type: unmediated Carrier type: volumeISBN: 9789750238248Other title: Hizmet sözleşmesinin sona ermesiSubject(s): Contracts for work and labor
| Sözleşmeler, İş ve işçiLOC classification: KKX893 | .Y873 2016Online resources: click view | Item type | Current location | Home library | Collection | Call number | Status | Notes | Date due | Barcode |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Book
|
Merkez Kütüphane Genel Koleksiyon / Main Collection | Merkez Kütüphane | Genel Koleksiyon | KKX892 .Y87 2016 (Browse shelf) | Available | Donated by Ankara Valiliği. | 0052558 |
Hizmet Sözleşmesinin Geçersizliği ve İptali İkale Yoluyla Sözleşmenin Sona Ermesi İşçi – İşverenin Ölümüyle Sözleşmenin Sona Ermesi Hizmet Sözleşmesinin Sona Ermesinin Genel Sonuçları Kıdem Tazminatı Hakkı İş Güvencesinden Yararlanma Hakkı
Türk Borçlar Kanunu kapsamındaki işçiler için Türk Borçlar Kanunu'nda hükümler olmasına rağmen, bu hükümlere açıklık getiren bilimsel eserlere uygulamada pek yer verilmediği görülmüştür. Bu görülen eksiklik nedeniyle, uygulamada çıkabilecek sorunları giderebilmek amacıyla bu eser yazılmıştır. Eserde, 04.02.2011 tarihli 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu kapsamındaki işçiler açısından, hizmet sözleşmesinin sona erme halleri ve sonuçları üzerinde ayrıntılarıyla durulmuştur. Böylece bu kapsamdaki işçilerin yararlanabileceği bir kaynak kitap olacağı düşünülmektedir.
Türk Borçlar Kanunu kapsamındaki işçilerin yanında, İş Kanunu'nda hüküm bulunmayan hallerde Türk Borçlar Kanunu'nun ilgili hükümlerinin uygulanacağı göz önüne alındığında, eserde incelenen konular İş Kanunu ve diğer İş Kanunları kapsamında çalışan işçiler için de önemi bir kaynak olacaktır.
Donated by Ankara Valiliği.
Click on an image to view it in the image viewer
There are no comments for this item.