000 | 01426nam a2200397 i 4500 | ||
---|---|---|---|
999 |
_c200444111 _d62323 |
||
001 | 200436491 | ||
003 | TR-AnTOB | ||
005 | 20231219000937.0 | ||
007 | ta | ||
008 | 171111s2021 tu ab e mmmm 000 0 tur d | ||
035 | _a(TR-AnTOB)200444111 | ||
040 |
_aTR-AnTOB _beng _erda _cTR-AnTOB |
||
041 | 0 | _atur | |
099 | _aTEZ TOBB SBE İŞL YL’21 DUR | ||
100 | 1 |
_aDurgun, Ahmet Furkan _eauthor _9133045 |
|
245 | 1 | 0 |
_aCEO'nun şirket içinden veya dışından atanmasının şirket başarısına etkisi / _cAhmet Furkan Durgun ; thesis advisor Ramazan Aktaş. |
246 | 1 | 1 | _aThe effect of the CEO's assignation from inside or outside the company |
264 | 1 |
_aAnkara : _bTOBB ETÜ Sosyal Bilimleri Enstitüsü, _c2021. |
|
300 |
_axii, 51 pages : _billustrations ; _c30 cm |
||
336 |
_atext _btxt _2rdacontent |
||
337 |
_aunmediated _bn _2rdamedia |
||
338 |
_avolume _bnc _2rdacarrier |
||
502 | _aTez (Yüksek Lisans)--TOBB ETÜ Sosyal Bilimler Enstitüsü Ağustos 2021. | ||
653 | _aCEO | ||
653 | _aGenel müdür | ||
653 | _aŞirket başarısı | ||
653 | _aŞirket içinden atamalar | ||
653 | _aŞirket dışından atamalar | ||
653 | _aCEO succession | ||
653 | _aOutsider | ||
653 | _aInsider | ||
700 | 1 |
_aAktaş, Ramazan _eadvisor _931883 |
|
710 | 2 |
_aTOBB Ekonomi ve Teknoloji Üniversitesi. _bSosyal Bilimler Enstitüsü _995247 |
|
942 |
_cTEZ _2z |